Wir sind nicht die Größten,
aber wir zählen zu den Besten
Die Tillack Partner GmbH & Co. KG ist ein Familienunternehmen mit einem Team aus hochmotivierten und spezialisierten Mitarbeitern, die den festen Willen haben, für unsere Kunden stets den optimalen Mitarbeiter zu finden. Dieser Wille, gepaart mit exzellenter Expertise im Bereich Executive Search, hat dazu geführt, dass wir in allen unseren Projekten passende Kandidaten vorstellen konnten.
Im Jahr 2010 gründete Alexander Tillack die Tillack Personalberatung, nachdem er selbst als Manager die Erfahrung gemacht hatte, wie wichtig es ist, einen Berater an der Seite zu haben, der nicht nur wohlfeil kommuniziert, sondern zuhört und mit viel Gespür und Feingefühl erkennt, wo der Kern der Thematik liegt. Mit viel Erfahrung, detaillierter Analyse und Ehrlichkeit werden wir Sie unterstützen, vielleicht werden wir Ihnen widersprechen, vielleicht sind wir sogar unbequem, aber wir werden Sie ehrlich beraten und Sie zum Erfolg führen.
Seit der Gründung in 2010 stehen wir mit unserem Namen für die Qualität unserer Managementberatung. Die Tillack Partner Personalberatung verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in unterschiedlichen Branchen, Unternehmensgrößen und vor allem Unternehmenskulturen.
Unsere Mentalität als Erfolgskriterium.
Was Spitzensport und erfolgreiche Personalberatung verbindet, ist die Haltung. Sie entscheidet, ob aus einem schwierigen Auftrag eine erfolgreiche Besetzung wird.
Fokus aufs Wesentliche
Wir konzentrieren uns auf die genaue Passung der Persönlichkeit, nicht auf die schnelle Besetzung.
Ausdauer
Wir bleiben dran, bis der richtige Kandidat gefunden ist. Gerade dann, wenn ein Projekt als „fast nicht machbar“ gilt.
Präzision
Intensive Analysen, geprüfte Verfahren und cross checking statt Bauchgefühl.
Teamgeist
Wir arbeiten partnerschaftlich. Mit Ihnen und mit unseren Kandidaten, nachhaltig und auf Augenhöhe.
Spitzenleistung
ist kein Zufall
Unsere Kunden beauftragen Tillack Partner bei allen technischen und kaufmännischen Positionen, aber auch Vertriebspositionen werden uns oft übertragen.
Immer gleichgeblieben ist unser Ansatz, stets die bestmögliche Performance zu bieten und so zu agieren, dass unsere Mandanten nicht nur unseren Erfolg schätzen, sondern auch die Art der Zusammenarbeit mit uns: zuverlässig, ehrlich, souverän.
Die Tillack Partner Personalberatung fühlt sich hohen Werten verpflichtet, unser Geschäftsmodell hat oft deutliche Auswirkungen auf den wirtschaftlichen Erfolg unserer Mandanten. Daher sind hohe ethische Ansprüche die Richtlinien unserer Beratung.
Wir legen viel Wert auf Genauigkeit und investieren in den persönlichen Gesprächen mit unseren Kunden viel Zeit für die Definition der Prioritäten, um den Auftrag zur absoluten Zufriedenheit des Kunden zu erfüllen.
In jedem Projekt stellen wir uns die Frage:
Würden wir diesen Kandidaten auch selbst einstellen?
Richtlinien
unserer Arbeit
Wir arbeiten ausschließlich exklusiv und auf Mandat.
Wir verbinden hohe Professionalität mit Persönlichkeit.
Diskretion und Vertraulichkeit haben höchste Priorität.
Wir identifizieren uns mit unseren Kunden, wir brennen für unsere Arbeit und übernehmen Verantwortung.
Die Grundsätze ordnungsgemäßer Personalberatung sowie die Europäische Datenschutzgrundverordnung waren für uns schon selbstverständlich, bevor sie Gesetz wurden.
Wir sind nachhaltig, unser Wirken ist auf langfristige Beziehungen ausgerichtet, mit Ihnen und mit unseren Kandidaten.